WIR MANAGEN PRÄVENTION

Betriebliche Gesundheitsförderung


Konzept der Impulse

Analyse des Systems, der Arbeitsplätze, der Befindlichkeit.

Das betriebliche Gesundheitsmanagement erfordert zunächst:

          - eine Analyse der entsprechenden betrieblichen Situation
          - eine Analyse des Systems
          - eine Umfrage nach der Befindlichkeit der Mitarbeiter/innen.

1. Präventionscheck der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
2. Kombination Prevencio-Seminare für Ihr Unternehmen und Festlegung der     zeitlichen Abstandes der Seminare.
3. Zwischencheck und leichte Korrekturen und erste positive Ergebnisse.
4. Weitere Prevencio-Seminare und Einführung von erarbeiteten
    Maßnahmen.
5. Evaluation und Ergebniskontrolle
6. Regelmäßige konstante Prevencios für die Mitarbeiter/innen
    - Implementierung in das System